996.Leave/README.md

# 996.Leave
> 很多事情你无法改变，但可以选择离开。

[![996.icu](https://img.shields.io/badge/link-996.icu-red.svg)](https://996.icu)

### 背景

有位伟大的工程师[996icu](https://github.com/996icu)发起了[996.ICU](https://github.com/996icu/996.ICU)（部分浏览器已屏蔽，威武）项目，指责国内加班乱象。短短数天，已经突破17w star。

向他致敬，向所有工程师致敬。

### 为什么写这篇文章

以前我也在一个中国某大厂工作。但是因为种种原因，我离开了中国，来到新加坡。我发现，原来生活可以这么不同。所以写这篇文章抒发感慨，同时希望可以帮助一些人。

### 其他

如果您在海外工作，了解海外某个国家的政策，**[请帮助大家](Contribution.md)**，让国内的人也能了解。

想要了解海外招聘的，请移步“**[招聘资源](Careers.md)**”

如果有任何问题，或者内容错误，请提 **[Issues](https://github.com/623637646/996.Leave/issues)** 。

本篇为**新加坡篇**，其他的国家：

* [美国](country/United-States.md)
* [荷兰](country/Netherlands.md)
* [英国](country/United-Kingdom.md)
* [新西兰](country/New-Zealand.md)
* [奥地利](country/Austria.md)
* [德国](country/Germany.md)
* [澳大利亚](country/Australia.md)
* [瑞典](country/Sweden.md)
* [日本](country/Japan.md)
* [加拿大](country/Canada.md)

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# 国家&公司

~~新加坡 Shopee~~ 已经不在Shopee

# 工作强度

每天基本上8小时工作，很少加班（不像国内，即使工作都做完了，也不好意思或领导不允许下班）

讲个笑话吧：

国内：我评估1个月做完，领导说，这个我们需要20天，老板说我们只有15天，项目必须上。（这个有点主观，但是确实经常发生）

新加坡：我评估1个月做完，同事帮助分析评估，“考虑XXX了么，我觉得你需要更长时间”

# 税、养老、医疗及其他

国内：共 25% - 40%

  * 个税 3% - 18%
  * 养老保险 8%
  * 医疗保险 2%
  * 住房公积金 12%
  
新加坡：共 1.37% - 14%

### 个税

[中国个税](https://baike.baidu.com/item/%E4%B8%AA%E4%BA%BA%E6%89%80%E5%BE%97%E7%A8%8E%E7%A8%8E%E7%8E%87%E8%A1%A8)

[个税计算器](https://www.rong360.com/calculator/gerensuodeshui.html)

* 年收入20w人民币，税率3%
* 年收入40w人民币，税率8%
* 年收入60w人民币，税率14%
* 年收入80w人民币，税率18%
  
[新加坡个税官方数据](https://www.iras.gov.sg/irashome/Individuals/Locals/Working-Out-Your-Taxes/Income-Tax-Rates/)

* 年收入20w人民币，税率1.37%
* 年收入40w人民币，税率4.19%
* 年收入60w人民币，税率6.6%
* 年收入80w人民币，税率8.72%

一年交一次，平时不用交，**无其他强制税费**（针对外国人）。

个税新加坡比中国低很多（果然是避税天堂）。

### 养老保险

来，讲个笑话

<img src="https://user-images.githubusercontent.com/5275802/144371544-b6df0c12-55e4-490b-a135-3a0a480212e1.PNG" alt="drawing" width="250"/>

我不需要政府养老了，我自己买点比特币养老吧。

新加坡养老也不太行，很多老人也在工作。但是我欣赏的是，新加坡的养老金政策更公开透明。与其说不养老人不如说是不养闲人，年轻时自己买养老保险，或者存钱理财，养老不是问题的。

### 医疗保险

不好意思，我在国内看病，用人民币可以买到便宜的药，用医保就必须买贵的药。这保险我不想交了。

新加坡这点也有问题，如果不买医疗保险的话（医疗保险自愿买），看病会贵上天。大家Google了解吧。

### 住房公积金

在五险一金里，这大概是最有用的一个项目了？不不不，你交1万，公司交1万，好像是你很占便宜，但是有个亘古不变的道理：**羊毛出在羊身上**。

同时我也不看好中国的房市（据我所知，住房公积金越来越难取出了）。

新加坡也有住房公积金，不过是公民和PR（永久居民）才会强制缴纳的，外国人不用缴纳。具体可以Google。

# 休假

国内7至9天，吐槽一下，很多人的年假，由于领导不批，工作太忙导致过期浪费。

新加坡一年18天年假，外加14天法定假日，其他各种假期（事假，病假，住院假等等）忘记具体怎样了，反正很多。基本上没遇到过不批年假的。

# 消费

1. 租房，2500 - 10000 人民币每月，单间。总体来说贵一点。
2. 吃饭，30 - 80人民币一顿普通的饭。 下馆子会很贵，基本上人均150 - 350人民币。
3. 日用品，除了电器，烟酒贵一点，其他都还好。
4. 交通，一天上下班，地铁10 - 20人民币，看具体情况。

# 房价

外国人买房相对较贵，但是赶不上北上深（比二线城市贵一点，看地理位置）。
如果可以申请到PR（永久居民）或者转成公民（放弃中国国籍），买房会很便宜（相当于国内三线城市）。
具体信息Google可以帮助你。

# 通货膨胀

国内我没有具体的通胀率，政府公布的我不信，我就知道钱越来越不值钱

新加坡通胀率3-5%

# 关于裁员

最近的[网易暴力裁员](https://mp.weixin.qq.com/s/FW7uR5t6UMMxgkCcAvk-MA)，和[华为251](https://zh.wikipedia.org/wiki/%E8%8F%AF%E7%82%BA251%E4%BA%8B%E4%BB%B6)闹得沸沸扬扬。

个人感觉，随着人口红利的消失，经济发展的减缓，企业这种大规模的裁员是必然的。今年是十年来最差的一年，也许是未来十年最好的一年。

经济周期决定企业裁员，无可厚非，但是极力反对暴力裁员，裁员应该按照《劳动法》给与补偿。希望企业不要吃相太难看，也希望中国的法律可以是弱者的保护伞，而不是强者的垫脚石。

相反，新加坡是个真正法制的国家，我不敢保证企业一定不裁员。但是通过法律途径维护自身的合法权益是肯定的。

# 语言

新加坡英语为主，不过华人和大部分新加坡人可以沟通中文。

很多新加坡的公司对英语要求不高。对于想来新加坡的人来说，**英语真的不是最重要的！坚持迈出第一步才是。**

**我的公司全程中文面试。**

拿我举例子吧：

高考英语满分150，我考57分。大学四级考了4次没过（而且是差距很大的那种没过=。=）

来到新加坡后，也在努力学习英语（地铁上在学，晚上也在学，终于知道英语是小学初中高中最重要的一门了 =。=）。自我感觉有很大的进步。感谢这边的小伙伴对我的帮助（很多合作最亲密的同事是中国人）。

# 面试

新加坡的公司面试，会相对难一些。

主要体现在：

1. 基础面试很细致，基本功不好很难蒙混过关
2. 算法面试很普遍，尤其是需要网上某个平台敲代码，Run结果（在国内好像不多）

面试通过后，公司会帮助申请工作签证。只需要等通知，买机票来上班就好了。

# 各抒己见

[yanjunding](https://github.com/yanjunding):

* 本人在新加坡工作10+年，最近刚到新西兰。这里有许多从新加坡过来的ITer。但是也有很多想回新加坡的。新加坡的税少，华人面孔多是最主要的原因。
新加坡的教育方式跟国内差不多，高强度，周末基本掩盖在补习中。新西兰就比较放养，工作比较简单。
* 所有新加坡公民和第二代PR需要服役，基本跑不掉的。如果逃跑，'永远'没有机会去新加坡工作。

[ccwukong](https://github.com/ccwukong)

* [新加坡加班和竞争也十分激烈，补充几个遗漏的观点](https://github.com/623637646/996.Leave/issues/28)


一个拿到了 Shopee offer 的工程师咨询：

我看了你的 996.Leave 的文章，怀着想出国体验的想法也投了 Shopee ，也拿到了 offer 。不过在之后翻看了一下 Glassdoor 上对 Shopee 的评价，发现了很多差评，如：

* Cannot take leave more than 1 week
* Work in the office until 2am for two days and be in the office by 9:50am every month during campaign
* Led by a bunch of inexperienced managers
* Get tech requirements from newly joined PMs who know the products no better than you
* Controlled by HRs in every aspects of your life

此类评论让我蛮犹豫的，我想向你问一下实际的情况，以及是否推荐应届生前去。希望可以得到你的回复。

以及我的回复：

关于你说的这些评论，有不中肯的地方，也有有道理的。我来一个一个说吧。

* Cannot take leave more than 1 week
    我没遇到过这个事情。也没听说过请假一个星期就不批的，很多人请假都是一两周，这很正常。我只遇到过连续请假2个月不批的。
* Work in the office until 2am for two days and be in the office by 9:50am every month during campaign
    大促期间，确实需要很多人工作到很晚，或者早点去公司。就像阿里的双十一，这是一年中很重要的一天。我觉得，一般情况下，我工作生活平衡得还不错。
* Led by a bunch of inexperienced managers
    这个个人主观印象太强了，任何公司的有好的领导和能力不足的领导。
* Get tech requirements from newly joined PMs who know the products no better than you
    确实有的PM经验不太丰富。但是不代表整个公司都是这样的。
* Controlled by HRs in every aspects of your life
    HR从来没有控制我的生活。也没听说过HR在控制谁的生活。
    
我推荐应届生来，因为公司前景不错，平台也是很优秀。对应届生的履历有着很重要的提升。
我是非利益相关者，所以不捧Shopee或者黑Shopee。

几篇不错的文章

* [Shopee 衰落幕后：一家最像中国大厂的东南亚巨头的全球化乱局](https://mp.weixin.qq.com/s/3AJ32QiIFz-5xzWiiyCHIA)
* [从国内跳槽至新加坡工作的经验分享](https://wsgzao.github.io/post/singapore/)
* [作为一个软件工程师，为什么考虑去新加坡工作？](https://zhuanlan.zhihu.com/p/63979314)
* [程序员的黑砖窑，东南亚博彩骗局详解](https://www.tmtpost.com/3886060.html)（计划去菲律宾，马来西亚做博彩的工程师请注意）

# 招聘资源

以下联系方式均已得到许可，大家可以联系他们，咨询相关事宜。

* 可以自己投简历，这是[Shopee的招聘链接](https://careers.shopee.sg)
    * May(Email:may.yang@shopee.com) 负责Shopee技术招聘相关事宜 （如果有大数据，数据分析师和产品经理，也欢迎申请）
    * Dora(Email:qiand@seagroup.com) 负责Shopee技术管理岗招聘相关事宜
* [狮城小马 | 🇸🇬新加坡IT互联网职位内推](https://www.sgxiaoma.com/zh/)（由在新工程师维护的一个新加坡互联网公司职位内推网站）
* 本地招聘网站：jobsdb, jobstreet, Monster。

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# 关于未来

永远懂得自己想要的是什么。

**我现在要的就是，学习英语和技术的环境，以后选择不局限于国内，而是全世界。**

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如果你留恋国内大厂的高薪

如果你恐惧去一个陌生的地方

如果你图安稳，不愿改变

请留在国内吧，加油。  

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如果你喜欢挑战

如果你喜欢体验不同的生活

如果你向往人权平等，言论自由，法治社会

世界那么大，出去看看吧。

**很多事情你无法改变，但可以选择离开**